Solution Architect

Functieomschrijving

Als Solution Architect (Infrastructure & Workplace) ben jij de drijvende kracht achter de harmonisatie en standaardisatie van het IT-landschap binnen een publieke organisatie. Jij zorgt ervoor dat infrastructuur- en werkplekdiensten betrouwbaar, veilig en beheersbaar worden ingericht en als eenduidige diensten beschikbaar zijn voor alle eindgebruikers.

Jouw uitdaging ligt in het samenbrengen van zeven verschillende IT-omgevingen tot één samenhangend en toekomstbestendig landschap, bestaande uit circa 5.500 werkplekken, twee datacenter locaties, Azure Cloud en een omvangrijk applicatieportfolio. Je overziet de samenhang tussen on-premise infrastructuur, cloud, Microsoft 365, virtualisatie, werkplekconcepten en Identity & Access Management. De complexiteit zit in het combineren van architectuurvisie, technische diepgang en uitvoerbaarheid: jij weet hoe je architectuurprincipes vertaalt naar concrete ontwerpen en werkbare IT-diensten binnen een organisatie brede dienstencatalogus.

Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwerpen, beheren en door ontwikkelen van de infrastructuur- en werkplekarchitectuur, gericht op harmonisatie, standaardisatie en toekomstbestendigheid.
• Samen met collega-architecten ontwikkelen en onderhouden van architectuurkaders, blauwdrukken en standaarden (ABB’s, SBB’s en TBB’s).
• Vertalen van organisatie brede behoeften en architectuurkeuzes naar concrete, afneembare IT-diensten binnen een eenduidige dienstencatalogus.
• Analyseren van de impact van wijzigingen en vernieuwingen op het totale IT-landschap, met aandacht voor continuïteit, security en beheersbaarheid.
• Begeleiden van implementaties en veranderingen in nauwe samenwerking met IT Ops Support, specialisten in de operatie en leveranciers.
• Sturing geven aan de standaardisatie van werkplekken, infrastructuur- en cloudoplossingen binnen een hybride omgeving (datacenters en Azure).
• Adviseren over de inrichting en doorontwikkeling van Identity & Access Management en security binnen infrastructuur- en werkplekdiensten.
• Inpassen en heroverwegen van applicaties binnen het gestandaardiseerde infrastructuur- en werkpleklandschap.
• Actief deelnemen aan de Architectuurboard en het CCoE en bijdragen aan architectuur governance en besluitvorming.
• Fungeren als inhoudelijk sparringpartner voor collega’s en bijdragen aan de verbinding tussen architectuur, ontwerp en beheer.
• Samenwerken met interne en externe partners om kennis, standaarden en best practices te delen en gezamenlijk de kwaliteit van de dienstverlening te versterken.

Functie eisen

•    Hbo+ werk- en denkniveau, met een achtergrond in ICT, Informatica, IT-architectuur of een vergelijkbaar vakgebied.
•    Ervaring in een rol als solution architect, technisch ontwerper, infrastructure architect of een vergelijkbare functie binnen een complexe IT-omgeving.
•    Affiniteit met het ontwerpen en standaardiseren van infrastructuur- en werkplekomgevingen, bij voorkeur binnen een hybride landschap (datacenters en cloud).
•    Basis tot goede kennis van Microsoft-technologie, zoals Azure en Microsoft 365, en interesse om je hierin verder te ontwikkelen.
•    Ervaring met of interesse in virtualisatie- en werkplekconcepten, zoals VMware, Citrix of moderne workplace-oplossingen (bijv. Intune en applicatievirtualisatie).
•    Bekendheid met het maken van technische ontwerpen en werken met architectuurprincipes en -kaders (zoals TOGAF of ArchiMate), of de bereidheid dit verder te leren.
•    Interesse in Identity & Access Management en het toepassen van securityprincipes binnen infrastructuur- en werkplekoplossingen.
•    Je werkt graag samen in multidisciplinaire teams en vindt het prettig om te sparren met collega-architecten, technisch ontwerpers en beheerteams.
•    Je kunt technische keuzes duidelijk uitleggen, luistert goed naar verschillende belangen en draagt bij aan draagvlak voor gezamenlijke oplossingen.
•    Een analytische en gestructureerde manier van werken, met oog voor samenhang, haalbaarheid en beheer.
•    Zorgvuldig en organisatiesensitief, met aandacht voor continuïteit, veiligheid en kwaliteit van IT-dienstverlening.
•    Een proactieve en leergierige houding, waarbij je actief bijdraagt aan verbetering en standaardisatie.
•    Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Arbeidsvoorwaarden

De functie valt onder de CAO Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (CAO SGO), waarbij je onder meer kunt rekenen op:

• Een aanvangssalaris van maximaal € 6.343,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, met mogelijkheden om door te groeien in salaris en inhoudelijke verantwoordelijkheid.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris, dat je flexibel kunt inzetten. Denk aan het kopen of verkopen van verlof, extra opleiding, vitaliteit of maandelijkse uitbetaling.
• 201,6 vakantie-uren per jaar bij een fulltime dienstverband (36 uur per week), bestaande uit: 144 wettelijke vakantie-uren, en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren, conform de CAO SGO. Daarnaast kun je via het IKB extra verlofuren bijkopen.
• Een dienstverband voor 32-36 uur per week, met een arbeidsovereenkomst voor één jaar en uitzicht op een vast dienstverband bij wederzijdse tevredenheid.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels hybride te werken, passend bij je werkzaamheden en in overleg met je team.
• Een goede pensioenregeling via het ABP, inclusief aanvullende voorzieningen bij arbeidsongeschiktheid.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, onder andere via opleidingen, trainingen en kennisdeling binnen het architectuur- en IT-team.
• Een volledige reiskostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding, conform de CAO SGO.
• Een centraal gelegen werklocatie in Zwolle, goed bereikbaar met het OV.

Onze klant

De organisatie, waarvoor wij een Solution Architect zoeken, is een Shared Service Center dat meerdere publieke organisaties ondersteunt bij hun bedrijfsvoering. Vanuit een centrale locatie worden duizenden eindgebruikers gefaciliteerd om hun werk veilig, efficiënt en betrouwbaar uit te voeren. De dienstverlening richt zich onder meer op ICT, HR en Inkoop & Contractmanagement, waarbij continuïteit en kwaliteit centraal staan.

Het shared services center bevindt zich in een fase van ontwikkeling en professionalisering. Er wordt toegewerkt naar meer standaardisatie en harmonisatie van dienstverlening en IT-voorzieningen, zodat deze beter aansluiten op de dagelijkse praktijk van de aangesloten organisaties. Hierbij staat vraaggericht werken centraal: goed luisteren naar gebruikers en partners en dit vertalen naar passende, toekomstbestendige oplossingen.

Binnen de organisatie speelt ICT een sleutelrol. Een groot en divers team van IT-professionals werkt samen aan een moderne, veilige en beheersbare digitale werkomgeving, waarin meerdere IT-omgevingen samenkomen. De focus ligt op samenwerking, kennisdeling en het maken van gedragen keuzes in een complexe publieke context.

Je komt terecht in een kennis gedreven en collegiale werkomgeving, waar ruimte is voor initiatief, samenwerking en professionele ontwikkeling. De cultuur is open, de lijnen zijn kort en het werk is inhoudelijk uitdagend en relevant voor de publieke dienstverlening.

Interesse

Ben jij na het lezen van de vacaturetekst geïnteresseerd of wens je aanvullende informatie met betrekking tot deze vacature? Maykel Korndewal staat jou graag te woord via 06-81288290 (WhatsApp) of solliciteren@korndewal.nl

Jouw reactie wordt vertrouwelijk behandeld waarbij een eventuele opzegtermijn bij jouw huidige werkgever gerespecteerd wordt. De sollicitatieprocedure duurt maximaal twee weken en ziet er als volgt uit:

• Telefonische kennismaking / voorbereiding sollicitatie.
• 1e gesprek met Teamlead IT Ops Support/ Solution Architect.
• 2e gesprek Manager IT Operations/ P&O.
• Arbeidsvoorstel / ondertekenen arbeidsovereenkomst.